西安市未央区人民法院海普睿诚律所特邀调解员聘任暨业务培训会顺利召开！

2月23日，春色宜人、风清日暖。西安市未央区人民法院海普睿诚律所特邀调解员聘任暨业务培训会在律所17层大会议室成功举办。西安市未央区人民法院副院长陈庆林，立案庭庭长白剑、立案庭副庭长陈元、立案庭法官张晨参加会议。省律协名誉会长、律所主任、管委会主席赵黎明，律所高级合伙人、监事会主席、调解委员会主任任强，律所高级合伙人张燕，合伙人、调解委员会副主任祝飞及参与未央法院诉前调解工作的全体调解员参加会议。会议由律所合伙人、调解委员会副主任申从军主持。

会议伊始，全体与会人员首先观看了律所宣传片，聆听了工作人员关于律所发展理念和党建特色、文化建设、历史变迁、律师人员构成、业务版块及专业化建设、公益事业、法律援助等方面的概况介绍，并重点了解律所大调解中心组建、运行情况，律师参与政府、法院、行业协会等方面调解工作开展情况。

接着，未央法院立案庭庭长白剑宣读了本次受聘的未央法院调解员名单。在主持人引领下，全体调解员身着正装、精神饱满，分两批到主席台，接受了未央法院领导颁发的饱含着荣誉和责任的调解员聘书，并在申从军律师带领下庄严宣誓：“我志愿担任人民法院特邀调解员，使命光荣，责任重大。我承诺：遵守法院调解制度，尊重当事人意愿，为当事人提供高效、便捷的调解服务……”铮铮誓言响彻云霄，彰显了海普睿诚律师维护公平正义、建设法治国家的风采和信心！

青年党员律师张强代表全体受聘调解员，从提高站位守好底线、公平公正履职尽责、发挥优势提升效能、总结经验树立品牌四个方面，就做好新时期诉前调解工作进行了表态发言。

交流互动环节，白剑庭长简单介绍了未央法院的历史沿革、发展变迁、人员结构、收案结案等基本情况，并重点就未央法院诉前调解工作先行先试的探索和经验进行了交流分享。

律所高级合伙人张燕从这次受聘的未央法院诉前调解员的人员资质和资历、律师应该具备人民性和不忘初心的情怀、建立大调解中心进行诉源治理、践行法在基层的理念等方面进行了精彩发言。律所合伙人、调解委员会副主任祝飞，调解员唐艳茹、张亚妮、成凌宏等律师也围绕会议主题进行了简短热烈的交流发言。

最后，未央法院副院长陈庆林、律所主任赵黎明分别进行了总结发言。陈院长首先对海普睿诚律所全体调解员的精神状态和专业水平、律所对本次调解员聘任和培训会的重视、律所对专业和人才梯队建设的精益求精表示了肯定和赞赏。接着对法院和律所按照有关政策和分工，发挥各自优势扬长避短，通过共同参与诉前调解，构建法官和律师的职业共同体提出了具体的希望和要求。最后，陈院长谈了自己对专业人员利用专业知识参与社会治理、对人民律师和法律职业共同体、进一步探索新的调解机制的一些理解和看法，并对律所的发展提出了殷切的期望。

赵黎明主任在总结发言中，首先对未央法院高度重视本次特邀调解员聘任暨培训会议表示感谢，对做好新时代法院委托的诉前调解工作提出了具体要求。赵主任强调，律师参与法院诉前调解工作使命光荣、责任重大。在调解工作中要做到政治效果、法律效果和社会效果高度统一。海普睿诚律师要进一步提高政治站位，以法院的司法权威和律师的专业知识开展调解，达到案结事了，确保良好的社会效果。同时，赵主任要求海普睿诚律师在执业中要带头尊崇法官的权威和司法的严肃性，全力做好类案裁判检索、证据收集等工作，协助法官做好司法裁判辅助工作。海普睿诚律师在调解中要发挥好职业优势、专业优势、实践优势、中立优势，要学会握手言和，认识到调解是最好的定纷止争的办法。海普睿诚律所调解委员会要敢于担当，发挥优势，大胆推进制度创新，为客户提供创新思维和增值服务，利用好专业队伍和场所优势，发挥好各专业领军人物、领军人才、青年杰出人才的优势，做好诉前调解工作，将服务人民特别是服务弱势群体、化解社会矛盾、帮助党和政府提高法治化进程作为衡量调解工作的重要标尺，努力做好新时代的人民律师。

调解员聘任仪式开始前，立案庭陈元副庭长和张晨法官结合具体案例，对人民法院调解平台的操作方法和主要模块使用、调解员参与诉前调解的全流程和重点注意事项、网上立案和现场立案的不同调解处理方式和不同结案方式、视频调解、不同调解结果的文书出具和附卷材料项目等方面进行了细致耐心、深入浅出的讲解和现场演示，并现场互动，解答了调解员在具体实务中遇到的相关问题。

海普睿诚律所将以本次特邀调解员聘任和培训为契机，按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，努力建设信念坚定、执业为民、敢于担当、严格自律的高素质律师队伍。天下无讼，调解当先。让我们以习近平法治思想为指导，以“人民律师为人民”的奉献精神为感召，全力以赴做好法院诉前调解工作，为维护社会公平正义、建设法治国家不懈奋斗，再立新功！